Vagas de voluntariado: publicar e gerenciar candidatos

A tela de Vagas

• Aberta aparece na página pública e recebe candidaturas; Fechado fica só no painel.
• Acessar página de vagas abre a página pública, com todas as vagas abertas da organização.
• As ações de cada card: Ver candidatos, Editar, Duplicar, Encerrar ou Reabrir vaga.

Como criar uma vaga?

1. Clique em Criar vaga de voluntariado

   O formulário abre em uma etapa só.

2. Dê um título concreto

   “Professor voluntário de reforço (matemática)” traz o candidato certo; “Voluntário” traz todo mundo.

3. Descreva a atividade, a carga e o que a pessoa vai fazer

   Voluntário desiste quando descobre depois o que era. Diga tudo antes: dias, horas, local, com quem, por quanto tempo.

4. Escolha o que pedir

   Nome e e-mail são o mínimo. Telefone ajuda a marcar entrevista; LinkedIn e currículo só para vagas técnicas.

5. Salve

   A vaga nasce Aberta e já aparece na página de vagas.

Os candidatos

Cada candidatura aparece com os dados que você pediu e a data. O menu da linha abre o perfil, e Exportar baixa a lista em planilha para triagem. Quem se candidata entra no CRM com a tag de voluntário e a vaga; se a pessoa já era doadora, os dados se somam à ficha dela.

• Responda rápido: uma candidatura sem retorno em uma semana vira um voluntário perdido.
• Crie uma segmentação no CRM com os voluntários e inclua-os na régua de e-mails e nos convites de eventos.
• Voluntário ativo é o primeiro a ser convidado para embaixador de campanha.

Encerrar, reabrir e duplicar

• Encerrar vaga quando as vagas foram preenchidas. A vaga some da página pública, mas os candidatos ficam.
• Reabrir vaga reativa a mesma vaga, com o histórico.
• Duplicar cria uma cópia para a próxima turma ou o próximo evento: “Cópia criada. Ajuste o que precisar e salve.”